10.3969/j.issn.1009-0134.2012.8(s).20
基于企业分形模型的能力素质诊断方法
企业能力素质诊断是增强企业竞争力的需求.基于分形理论建立企业能力素质分形模型,采用专家诊断和模型诊断相结合的方法,进行能力素质状况分析,找出能力功能差距大并对企业能力素质有重要影响的关键分形元进行优化,并对能力功能优化目标进行可执行性检查,确定合理的能力素质优化目标.通过原型系统开发和企业初步应用,验证了该方法的实用性及可行性.
能力素质、分形模型、诊断、关键分形元
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TP312(计算技术、计算机技术)
2012-11-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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