10.3969/j.issn.1005-9512.2006.05.003
从选择性适用理论看核心劳工公约的批准
本文作者对中国有关法律与国际核心劳工公约的差异发表看法,阐述了选择性理论与中国的工会传统、市场经济发展与工会机制的变革,认为中国将批准更多的核心劳工公约.
选择性适用理论、核心劳工公约、市场经济、工会
DF832(司法制度)
2006-11-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共5页
10-14
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10.3969/j.issn.1005-9512.2006.05.003
选择性适用理论、核心劳工公约、市场经济、工会
DF832(司法制度)
2006-11-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共5页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号：2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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