10.3969/j.issn.1672-4119.2017.04.009
群团改革背景下企业团组织建设的创新与实践 ——以四川省为例
当前,共青团正处于"改革攻坚、从严治团"的新阶段,解决脱离青年的突出问题,去除"四化"(机关化、行政化、贵族化、娱乐化),构建"四维"(凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团)工作格局,推进组织创新和工作创新,增强政治性、先进性、群众性,是改革的主基调.当前部分企业团组织建设存在基础团务相对薄弱、活动开展缺乏创新、团组织地位边缘、团员青年认同显现危机和团干部培养机制缺乏等问题.企业团组织建设必须把握好一个中心、坚持好一个出发点,构建服务体系,培养服务队伍,创设服务平台,探索服务品牌,整合服务资源.
群团改革、企业、团组织建设、创新、实践
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D297(中国共产主义青年团)
2017-12-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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