服气才能服管
在基层调研时常听一线带兵人感叹:”部队越来越以人为本了,兵也越来越难管了.”不容置否,以人为本的新理念带来管理的新变化.但细想一下,究竟是绳短了还是井深了.笔者认为,管理其实就是管人,服气自然就服管.凭本事使人服气.俗话说得好:”将帅无能,累死三军.”一个吃啥都长膘,干啥啥不行”的带兵人,部属虽然嘴上不讲,但是从心底里压根就瞧不起你.试问,一个处处都不如自己的人,你会对他心服口服吗?
以人为本、管理、线带、理念、口服、井深、基层、调研、部队
E157(各种武装力量（各军、兵种）)
2012-12-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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