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人才先行,创"新"零售

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新零售是一把手工程,不仅需要投入足够的资金,搭建适合企业的组织架构,设置配套的绩效考核,各部门的全力支持,更需要组建一支能够跳出传统药店经营思路之外的新零售团队.新零售业务成功与否,团队的组建是关键因素之一. 各有特色的团队组建方式 目前各连锁药店组建新零售团队的方式大致分为以下三种: 第一种,外聘+内部培养.

2021-08-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中国药店

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11-4476/R

2021,(7)

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