小改进,大奖励
@@ 华为内部流传着这样一个故事:曾经有一个新员工,到华为公司后,面对公司的经营策略问题,写了一封”万言书”给任正非.任正非的批复是:此人如果有精神病,建议送医院治疗,如果没病,建议辞退.
华为、策略问题、新员工、精神病、治疗、医院、批复、经营、故事、辞退
F74;TF
2004-08-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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华为、策略问题、新员工、精神病、治疗、医院、批复、经营、故事、辞退
F74;TF
2004-08-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号：2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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