“人才争夺战”:缘起、影响及方向——访中国人事科学研究院原院长、中国人才研究会学术委员会主任吴江
党的十八大以来,随着人才强国战略的有力实施,我国人才发展水平进入快速发展的轨道,实现了前所未有的提升,人才队伍在规模、质量和效能上迈上历史新台阶,成为名副其实的世界人才大国.但是人才发展水平与发达国家相比差距仍然很大,与我国当前巨大的人才需要仍不适应.随着时代的发展,人才竞争也会呈现出不同的特征,对于当前火热的“人才争夺战”,我们应该理性地看待并给予正确引导.
人才强国、人才争夺战、新时代人才工作
C964(人才学)
2018-08-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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