10.3969/j.issn.2095-4530.2023.11.002
企业数字化转型背景下黄酒工匠人才培育路径研究
数字化转型已成为企业发展的必然趋势.黄酒行业正积极推进数字技术与传统黄酒产业的深度融合,一些黄酒龙头企业在生产模式、管理模式、营销模式、文化传播模式等方面进行了数字化转型探索.黄酒企业数字化转型的关键在人才,因此,需要对黄酒工匠人才进行能力重构,培养其数字化战略思维能力、数字化学习创新能力、数字化分析应用能力和数字化交互链接能力,以适应和引领黄酒企业数字化转型.加强数字化人才的培养与培训,是黄酒企业加速数字化转型的重要保障,可从提升企业内部员工数字化能力、构建"数字化技术+黄酒专业能力"融合的复合型人才培养模式、建设基于数字化能力培养的课程体系、打造产教深度融合的人才培养生态等方面着手,培育数字化转型背景下的黄酒企业工匠人才.
企业、数字化转型、黄酒、工匠、人才培育
22
C964.2;F425(人才学)
浙江省高校重大人文社科攻关计划项目;浙江省教育科学规划课题;杭州市哲学社会科学规划课题;绍兴市哲学社会科学研究十四五规划重点课题
2023-07-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共5页
8-12
