10.3969/j.issn.1006-6020.2001.02.007
大学生职业决策自我效能测评的研究
本研究参照Betz和Taylor"职业生涯决策自我效能量表",依据对学生进行的访谈资料和学生开放式问卷调查结果,编制出"大学生职业决策自我效能量表".本研究抽取武汉地区14所大学30个专业1000名毕业年级的大学生作为研究样本,进行正式施测.统计分析结果表明:(1)该量表的项目特性良好;(2)该量表都具有较好的内部一致性信度;(3)该量表均具有较强的辨别效度;(4)该量表作为整体判断使用较好.
职业决策、自我效能、信度、效度
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B84(心理学)
2005-04-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共6页
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