10.3969/j.issn.1674-7453.2022.10.005
优质均衡视角下义务教育高质量师资建设的困境与进路 ——基于中部地区的分析
作为优质均衡评估认定的重要组成部分,高质量师资建设是推动义务教育公平而有质量发展的重要基础.基于优质均衡的视角,本研究从师资队伍规模、师资队伍结构、教育教学能力、教师专业发展四个维度提出了高质量师资建设的定量评价指标体系,并利用中部地区9个县2019年的义务教育学校数据,分析了高质量师资建设的困境.其表现为,在规模上教师数量总体相对充足,小学科教师配备数量仍有欠缺;在结构上校际均衡配置较差,骨干教师校际差异尤为突出;在能力上域内师资教学能力总体较强,但城乡学校差距较大;在发展上存在培训学时完成率低,培训模式单一、级别偏低的问题.在深入剖析困境产生原因的基础上,研究从弱势补偿政策、优化存量与增量教师资源的配置效率、强化省市两级政府统筹力度等角度,提出了整体推进高质量师资建设的进路.
优质均衡、义务教育、高质量师资
D63(国家行政管理)
中国教育科学研究院基本科研业务费专项资金项目GYI2020006
2022-11-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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