国企党建带领青年人才队伍建设的实践
本文以前人的相关研究为参考,从国有企业为国家发展和为青年人才队伍建设所作的重大贡献为依托,分析了青年人才队伍建设与国有企业在党建工作中对青年人才进行集体带领的辩证关系,在实践中实事求是的探究了国企党建带领青年人才队伍建设中出现的现实问题,并对解决这些现实问题提出了一些方法论上的建议,以期为相关的国企党建实践提供一些可行性的建议,并为后人的相关研究作以参考.
国企、党建、青年人才、实践探究
F243(劳动经济)
2020-12-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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