10.3969/j.issn.1674-1145.2015.30.036
论国有企业青年职工心理疏导和人文关怀
概要随着国有发电企业青年员工比例的不断增大,青年职工的需求随之发生变化,企业发展对青年员工提出了更高的需求,如何做好青工工作,提高他们的幸福感,让他们的幸福感转化为生产力,是每个企业持续发展必须考虑的问题。
国有企业、青年职工、心理疏导、人文关怀
D641(思想政治教育和精神文明建设)
2015-12-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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10.3969/j.issn.1674-1145.2015.30.036
国有企业、青年职工、心理疏导、人文关怀
D641(思想政治教育和精神文明建设)
2015-12-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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