10.3969/j.issn.1009-1890.2002.04.020
计算机网络对我国企业人力资源管理的影响
21世纪是网络化的世纪,计算机网络在我国的应用日益普及,这必将对我国企业人力资源管理带来深刻的影响.这些影响主要表现在哪些方面以及如何应对.本文就此进行分析并提出对策和建议.
计算机网络、网络化、人力资源管理、影响、对策
12
F272.92(企业经济)
2008-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共3页
62-64
相关文献
评论
10.3969/j.issn.1009-1890.2002.04.020
计算机网络、网络化、人力资源管理、影响、对策
12
F272.92(企业经济)
2008-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共3页
62-64
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号：2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话：4000115888 举报邮箱：problem@wanfangdata.com.cn
