10.3969/j.issn.1673-9760.2000.02.008
论高校内部管理体制改革的观念选择
@@ 科学的观念选择是顺利启动新一轮以人事分配制度和后勤社会化改革为重点的内部管理体制改革的首要前提,观念先行是改革的必然规律.
高校、内部管理体制改革、人事分配制度、后勤社会化、观念选择、观念先行、启动、科学、规律
G4(教育)
2005-11-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共4页
25-28
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10.3969/j.issn.1673-9760.2000.02.008
高校、内部管理体制改革、人事分配制度、后勤社会化、观念选择、观念先行、启动、科学、规律
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号：2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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