10.3969/j.issn.1006-7019.2006.03.038
浅析企业整体激励框架的构建
@@ 人力资源是企业重要的战略性资源,是企业发展最关键的因素,而要很好地开发人力资源,激励是有效的途径和方式.构建科学的整体激励框架,有效激发员工的工作热情,充分调动员工的工作积极性和创造性,最大限度地开发员工的工作潜能,是现代企业在市场经济条件下提高核心竞争力的战略选择.
企业发展、激励框架、开发人力资源、积极性和创造性、调动员工、核心竞争力、战略选择、有效激发、经济条件、工作热情、性资源、市场、潜能、科学、构建
F27;F24
2006-07-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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