10.3969/j.issn.1002-5812.2022.15.014
现金股利、内部控制质量与企业价值
文章基于绩效反馈理论和信号传递理论,选取2015—2019年沪深A股上市公司为研究样本,使用固定效应面板模型研究了现金股利支付如何影响企业价值,并进一步分析了内部控制质量如何调节二者之间的关系.研究结果表明,派发现金股利可以提高企业价值,但是随着现金股利支付率的提高,企业的权益资本成本提高,过度派发现金股利也显著负向影响了企业价值.另外,提高内部控制质量可以正向影响现金股利与企业价值的关系.
现金股利、内部控制质量、企业价值
F275(企业经济)
国家青年基金;辽宁省教育厅项目
2022-09-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共4页
60-63
