10.3969/j.issn.1002-5812.2018.17.021
高管团队特征对企业可持续发展的影响——基于江苏省创业板上市企业的数据
随着经济全球化的不断深入,外部环境的变化给企业带来了诸多新的挑战.目前,创业板上市企业是否具备长久的增长动力成为社会各界关注的焦点,因此研究高管团队特征与企业可持续发展能力之间的关系,并进行一系列的实证研究具有较强的现实意义.文章选取2012—2015年42家江苏省不同行业创业板上市企业作为研究对象,探讨高管团队的性别、年龄以及受教育水平等特征对企业可持续发展带来的影响,并提出相关建议.
高管团队、创业板上市企业、可持续发展
F275(企业经济)
2018-12-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共5页
60-63,76
