10.3969/j.issn.1002-5812.2016.13.013
浅谈企业人力资源价值之会计计量
企业人力资源价值是人力资源所具有的经济价值,它反映了企业人力资源的创利能力和质量状况.企业人力资源价值的计量主要有两种模式:个人价值模式和群体价值模式.因此,人力资源价值的会计计量既要反映群体的经济价值,又要体现个人的经济价值,两者互为补充.
人力资源价值、会计计量
F230(会计)
2017-04-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
49-50
10.3969/j.issn.1002-5812.2016.13.013
人力资源价值、会计计量
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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