10.3969/j.issn.1673-8209.2015.02.117
医院人才流失现状分析及对策研究
通过对某三级医院近5年人才流失情况进行统计,采取问卷调查和定性访谈的形式分析人才流失影响因素,提出稳定医院人才队伍的对策。
医院、人才流失、现状、对策
2015-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
191-193
10.3969/j.issn.1673-8209.2015.02.117
医院、人才流失、现状、对策
2015-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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