10.3969/j.issn.1673-8209.2012.07.042
核地勘事业单位绩效考核的行为缺陷与思考
核地勘事业单位大多数绩效考核只停留在表面,未真正建成一套科学的、规范的、可操作、适合核地勘事业单位特点的绩效考核评价体系。本文从核地勘事业单位绩效考核的现状出发,思考分析传统绩效考核制度存在的问题,提出核地勘事业单位在绩效考核制度应用方面的一点建议。
核地勘事业单位、绩效考核、现状、建议
F832.33(金融、银行)
2012-08-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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