10.3969/j.issn.1673-8209.2009.05.105
浅谈秦皇岛港港口人力资源问题
近年来,人们已经普遍认识到:人力资源开发的前景,是受经济状况的影响的.随着全球金融危机影响的加深,经济发展中的失业问题、通货膨胀问题,以及出现严重的财政紧缩现象,尤其是人力资源投资经费的紧张现象,对人力资源的开发形成了巨大的挑战.而对年吞吐量两亿多的秦皇岛港这样的以物流运输为主要经营方式的大型港口来说,人力资源问题也面临着一定的压力.这些压力主要来源于:如何保持员工队伍结构合理与企业发展相适应之间的矛盾;如何缓解对人力资源投资的增加与企业现金流是否充足之间的矛盾.
人力资源、港口、人力资源开发
S211(农业动力、农村能源)
2009-07-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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