10.3969/j.issn.1672-1632.2023.16.037
从社会工作视角应对企业人才流失
企业在整个社会经济建设过程中发挥着巨大作用.现阶段,我国企业的基础设施建设已具备一定的规模,但企业竞争日益加剧,快速的环境变革与产业转型使得企业员工面临来自工作和生活上的双重压力,尤其是工作上的压力容易促使其产生"换一个工作"的想法和行动,进而导致企业人才流失,不利于企业的长期发展.
社会工作视角、企业人才流失
F272.92;C913.7;R167
2023-11-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
78-79