10.3969/j.issn.1672-1632.2022.10.043
科学应对基层员工流失
建筑业是我国国民经济发展的支柱性产业,从业人数在全国就业人口占比7％左右,为确保国民经济健康有序发展起到积极的保障作用.近年来,随着建筑行业市场竞争不断加剧,市场环境前景预期不够明朗,使得基层员工流失成为多数企业共同关注的问题.在新增从业人员数量逐渐增加的情形下,基层员工尤其是青年员工的流失,给企业管理工作开展带来诸多新型问题.
基层员工流失、科学应对
F272.92;F832.33;D6
2022-06-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共3页
90-92
