10.3969/j.issn.1672-1632.2017.07.019
履行民主程序防误区
劳动管理与公司运营
法律规定,直接涉及劳动者切身利益的规章制度需要经过民主程序.有些用人单位为避免风险,要求所有内部规章制度,均需通过民主程序才能生效.虽然这种操作方式规避了风险,但也大幅增加了企业的管理支出,并很有可能影响企业决策速度.
民主程序、内部规章制度、用人单位、切身利益、企业决策、劳动管理、公司运营、风险、法律规定、操作方式、劳动者
D92;D9
2017-10-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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