10.3969/j.issn.1672-1632.2015.02.002
燃亮雇主品牌晖映劳动关系——对话中国人民大学劳动关系研究所所长常凯
一个企业发生了员工“N次跳”,可它对现有雇员和潜在雇员仍有很强的吸引力.对此,有人迷思,有人猜想,有人侧目.有HR朋友对记者说,长久漂浮在脑际中的雇主品牌、劳动关系等概念和人力资源搅和在一起,总得弄明白吧.不久前,由首都经济贸易大学、中国雇主品牌论坛组委会、国际人力资源管理协会、中国雇主品牌网主办的第九届中国雇主品牌论坛在北京召开.有“中国劳动关系第一人”之誉的中国人民大学劳动关系研究所所长常凯教授,结合劳动关系与劳动法相关知识,向与会者阐述了当今雇主品牌面临的诸多挑战.
劳动关系、雇主品牌、中国人民大学
F246;G648.1;D922.5
2015-03-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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