10.16353/j.cnki.1000-7490.2015.02.001
竞争情报工作者信息搜寻与利用行为研究
文章基于扎根理论,采用深度访谈法研究竞争情报(CI)工作人员在任务环境下,对于信息源的选择、甄别与利用.通过开放编码与统计,构建了竞争情报工作者信息搜寻及影响因素模型,发现情境因素、个人搜索风格、组织因素及个人因素一定程度上影响分析人员对信息的筛选和利用.
网络信息搜寻行为、竞争情报分析人员、信息利用、扎根理论
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本文为国家社会科学基金项目“维护安全与发展战略的情报理论与体系研究”项目编号:11ATQ005和国家社会科学基金项目“大数据环境下移动互联网用户信息行为研究”项目编号:14CTQ021的成果.
2015-03-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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