煤炭企业安全教育培训的理念与趋势——以“手指口述”为例
以“手指口述”安全确认管理法是源自日本的煤矿安全生产管理,目前被我国煤炭企业广泛应用并有所发展.以“手指口述”为核心的“一岗双述”和“一岗四述”安全工作法,可以有效地改变传统安全教育培训中存在的问题,可以迅速提高员工的安全意识、安全知识、安全能力,可以系统有效地预防人的不安全行为所造成的安全生产事故,在煤炭行业将成为安全教育培训发展的新趋势.
煤炭企业、安全教育培训、手指口述
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F273(企业经济)
2014-05-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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