10.3969/j.issn.1004-7530.2019.15.013
专职管理队伍建设的现状与思考——以安徽省残疾人专职委员队伍建设为例
文章以安徽省16地市残疾人专职委员为研究对象,从队伍结构、履职能力、选拔机制、培训考核体系、薪酬待遇5个方面展开调查,发现了安徽省残疾人专职委员队伍自身与队伍管理两大方面共计6个维度中存在的问题,针对这些问题提出了自准入阶段至培训考核阶段的体系完善对策,以及残疾人专职委员始自高校教育的职业化之路.
残疾人专职委员、队伍建设、职业化、培养体系
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D669.69(阶级结构与社会结构)
教育部人文社科青年基金;项目17YJC840017.安徽省社会科学创新发展重大项目;项目2017ZD014
2019-07-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共5页
45-48,56
