10.3969/j.issn.1004-7530.2016.13.017
心理契约视角下大学生组织认同感对幸福感的影响研究
基于大学生与高校之间的隐形契约,文章以发放问卷的方式,调研不同高校227名学生获取数据,分析组织认同感、自信心与幸福感之间的关系。结果显示:组织认同感对社会幸福感有正向影响;另外,自信心量表在两变量之间起部分中介作用,即大学生组织认同感既可以直接影响幸福感,也可以通过自信心量表影响学生的幸福感。
组织认同感、自信心量表、社会幸福感
TS9;TS8
名称基于众筹模式的大学生新型创业路径研究;项目编号201510357416。
2016-07-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
49-51,78