10.3969/j.issn.1009-9042.2007.10.024
架构高校人力资源管理系统的研究
人力资源管理系统的建立是提高人力资源管理科学化和现代化的重要手段.文章对高校开发人力资源管理系统的必要性进行了分析,并结合实际提出了一种借鉴人力资源管理理论、基于C/S和B/S混合结构、充分利用校园网络环境的高校人力资源管理系统的运行模式.
人力资源、管理系统、技术创新、C/S和B/S
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F240;TP315(劳动经济)
2008-06-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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