期刊专题

10.3969/j.issn.1004-8669.2012.02.023

现代企业“执行弹性”的管理实践研究

引用
在企业管理中,我们所追求的"卓越执行"并不是简单的不折不扣、铁板钉钉的执行,卓越执行源自卓越管理,管理应该有宽有严,刚柔相济,给执行以适度的弹性空间,这样才能更有效实现管理的预期目标. "执行弹性"的内涵及特征 "执行弹性"就是企业在管理中原则性和灵活性的统一,它通过一定的管理手段和方法,在一定条件的约束下,对企业进行自我调整、自我选择、自我管理和适应环境变化,以实现企业动态管理的目的.执行弹性以人性化为标志,是一种对稳定和变化同时进行管理的新战略.

企业管理、执行、弹性

G64;TU9

2012-07-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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经济导刊

1004-8669

11-3053/F

2012,(2)

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