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10.3969/j.issn.1672-3309(x).2013.03.25

浅谈经营业绩评价指标体系构建面临的两难选择

引用
业绩评价作为全面预算管理的重要环节,要发挥激励效用,必须解决好人的积极性问题.笔者通过多年的实务工作,提出了要真正调动起人的积极性,在经营业绩评价中必须注重评价对象的选择和指标属性的选择对经营业绩评价的关键作用.

业绩评价、指标、体系构建、选择

F272.5(企业经济)

2013-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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经济视角

1672-3309

22-1225/F

2013,(9)

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