10.3969/j.issn.1672-3309(x).2011.02.09
浅谈企业人力资源管理中的激励
激励对于企业组织经营至关重要,管理的深处是激励,行之有效的激励机制能起到调动人的积极性、主动性和创造性等重要作用.建立有效激励机制可以使员工出色地完成工作目标,不断提高工作绩效,也有利于企业在市场竞争中求生存、求发展.
企业、激励、管理方式
F272.92(企业经济)
2011-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
19-20
10.3969/j.issn.1672-3309(x).2011.02.09
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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