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10.3969/j.issn.1673-9884.2016.04.026

在中小学教师培训管理工作中践行目标管理理论的若干思考

引用
目标管理理论将带给被管理者明晰的工作目标、职责、评价标准,将提高积极性、能动性和学习效率。文章从将从目标管理理论的主要内容入手,探索它应用于中小学教师培训管理工作中的意义、践行方式、实践关键点等问题。

目标管理、中小学教师培训、激励

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G644(高等教育)

2016-10-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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福建教育学院学报

1673-9884

35-1240/G4

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2016,17(4)

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