10.3969/j.issn.1674-893X.2012.05.006
运用目标管理理论创新大学生职业素质教育
基于目前大学生就业压力水平总体偏高的背景,从目标管理的内涵、特点出发,阐述运用目标管理创新大学生职业素质教育的理论基础、现实意义、具体方法及应注意的事项,为探索和改进大学生职业素质教育提供理论支持.
目标管理理论、职业素质教育、就业压力
G642(高等教育)
2012-11-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
22-24
10.3969/j.issn.1674-893X.2012.05.006
目标管理理论、职业素质教育、就业压力
G642(高等教育)
2012-11-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
22-24
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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