10.3969/j.issn.1008-4576.2007.06.007
培养领导力从认同价值观开始
领导能力是把握组织的使命及动员人们围绕这个使命奋斗的一种能力.管理者是通过组织给予他的职位权力去影响他人,让他人去服从、去执行.领导者拥有追随者,管理者拥有下属.管理者如何培养和提升自己的领导力?关键在于管理者的价值观.领导力的培养是从价值观的培养开始.
领导力、组织价值观、组织有效性
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G25;F27
2010-08-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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