10.12249/j.1005-4669.2020.34.217
事业单位人力资源管理存在的问题及改革措施
随着事业单位人力资源改革的不断深入,人力资源管理在事业单位建设和发展中的重要性日益突出并引起人们的关注.特别是在当前快速的社会发展模式下,事业单位的人力资源管理存在管理方法相对落后,人力资源开发机制不足等问题,阻碍了事业单位的发展.在本文中,我们提出了改革措施来解决事业单位人力资源管理中存在的问题.
事业单位、人力资源、改革
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2021-01-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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